8 mars 2026

Journée internationale des femmes : Construire l’avenir ensemble

De nombreuses jeunes filles se détournent encore des filières STEM (sciences, technologie, ingénierie et mathématiques) — non pas parce qu’elles n’aiment pas les mathématiques ou les sciences, mais parce qu’elles ne se sentent pas suffisamment confiantes dans leurs capacités. Les études montrent que des modèles visibles et un soutien ciblé font une réelle différence. C’est précisément là que Gruner agit — et pas seulement à l’occasion de la Journée internationale des femmes.

En Suisse, les femmes représentent environ 20 % des professions STEM* — l’un des taux les plus bas en comparaison internationale. Pourtant, le problème n’est généralement pas un manque de compétences, mais plutôt un manque d’orientation, de modèles et de soutien structurel. La Journée internationale des femmes met l’accent sur l’égalité des chances et l’inclusion — des thèmes qui, chez Gruner, ne se limitent pas à une seule journée.

Le Future Women Program

Le Future Women Program est une initiative à l’échelle du groupe visant à favoriser le réseautage et le développement professionnel chez Gruner. Il s’adresse aux femmes occupant des fonctions de direction ainsi qu’aux collaboratrices qui souhaitent franchir la prochaine étape de leur carrière. Des sessions de peer-coaching internes et des ateliers sur le leadership apportent des impulsions concrètes et encouragent l’échange actif.

  
La conductrice de travaux Svenja Scherner à Stuttgart

Grunerinnen : un réseau qui a de l’impact

Le réseau Grunerinnen est né du Future Women Program. Il rassemble des femmes de différentes fonctions, sites et niveaux de carrière. La conductrice de travaux Svenja Scherner en fait également partie : « Les échanges m’ont beaucoup aidée à mieux positionner mon rôle et à parler ouvertement des défis ainsi que des prochaines étapes. »

Commencer tôt : susciter l’intérêt pour la technique

Un autre pilier de l’empowerment féminin chez Gruner est le Zukunftstag (CH) et le Girls’ Day (GE) organisés chaque année. L’objectif est notamment de s’adresser spécifiquement aux jeunes filles intéressées et de les enthousiasmer pour les métiers techniques et d’ingénierie — car les expériences précoces influencent les choix futurs.

« Les échanges m’ont beaucoup aidée à mieux positionner mon rôle.»

Chez Gruner, la Journée internationale des femmes est l’occasion de réfléchir aux structures existantes et de les faire évoluer. Les femmes doivent pouvoir façonner activement leur parcours professionnel. Car l’avenir se construit là où les perspectives ont leur place — bien au-delà de cette journée symbolique.

* Étude sur la promotion de la relève et l’augmentation de la proportion de femmes dans les professions STEM (Académies suisses des sciences, 2025)