27 marzo 2026

Gruner è «Top Company 2026»

Per la prima volta Gruner viene premiata come «Top Company 2026» sulla piattaforma dedicata ai datori di lavoro kununu. Il riconoscimento si basa sulle valutazioni indipendenti dei collaboratori di Gruner.

Gruner è tra le aziende con il miglior ambiente di lavoro in Svizzera. È questa la conclusione a cui giunge kununu, una delle principali piattaforme di valutazione dei datori di lavoro nell’area di lingua tedesca.

Il sigillo kununu Top Company 2026 è il risultato delle iniziative e delle misure che Gruner ha attuato con coerenza negli ultimi anni, afferma Monica Schneider, membro della direzione e responsabile delle risorse umane presso Gruner. «Siamo molto lieti di ricevere questo riconoscimento. Esso sottolinea la nostra ambizione di essere tra i datori di lavoro leader nel nostro settore e ci motiva a proseguire con convinzione su questa strada.»

«Solo il cinque per cento delle aziende si qualifica per il sigillo Top Company»

Il riconoscimento invia un segnale positivo, sia come biglietto da visita per i potenziali candidati, sia come specchio della cultura aziendale verso l’interno, rivolto ai collaboratori, afferma Nina Zimmermann, CEO di kununu: «Ci congratuliamo con Gruner per la prima qualificazione come Top Company 2026», dice Zimmermann. «Solo il cinque per cento delle aziende si qualifica per questo speciale marchio.»

Secondo kununu, il 71 per cento delle aziende che hanno ottenuto il marchio ha registrato un aumento del numero di candidature. L'81 per cento riconosce inoltre il riconoscimento come una parte importante della propria strategia di employer branding.

Per qualificarsi per il marchio kununu Top Company 2026, un'azienda deve soddisfare i seguenti criteri:

  • Almeno sette recensioni da parte dei dipendenti dalla creazione del profilo. Le recensioni dei candidati non vengono conteggiate.
  • Un punteggio di almeno 3,8 stelle (su un massimo di 5 possibili), sia complessivamente che nelle recensioni dei dipendenti.
  • Negli ultimi dodici mesi, il punteggio delle valutazioni dei dipendenti deve essere di almeno 3,8 stelle.
  • Almeno due nuove valutazioni negli ultimi dodici mesi. Anche una valutazione aggiornata conta come nuova valutazione.

I datori di lavoro premiati ricevono feedback positivi nel processo di reclutamento

Il riconoscimento ha un impatto anche nel reclutamento: un sondaggio* condotto da kununu tra le aziende che sono state premiate come Top Company nella scorsa stagione del sigillo ha rivelato che l'80% dei datori di lavoro intervistati ha ricevuto feedback positivi sul sigillo Top Company durante il processo di candidatura. L'81% raccomanderebbe la qualifica.

*Sondaggio online con le Top Company che hanno acquistato una licenza d'uso per la stagione dei sigilli 2025, agosto 2025 | Germania, Austria, Svizzera n=168

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